Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Organisasi
Buku ini menguraikan “Manajemen Sumber Daya Manusia
Dalam Organisasi” secara komprehensif yang terdiri atas 13 bab,
yaitu : 1) Mengenal MSDM, 2) Konsep Dasar Organisasi, 3) Seleksi
dan Penentuan Calon Pegawai, 4) Analisa Jabatan, 5) Pelatihan dan
Pengembangan Sumberdaya Manusia, 6) Kepuasan Kerja, 7) Sistem
Kompensasi, 8) Motivasi Kerja, 9) Komunikasi, 10) Kepemimpinan,
11) Manajemen K3, 12) Sistem PHK, 13) Manajemen Hubungan
Industrial.